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毕节市洪欣城市建设有限公司招聘工作人员方案(7月4日-8日报名)

  毕节市洪欣城市建设有限公司是国有独资企业,公司主要业务:履行组织实施城市基础设施、市政公用设施等城市公共服务设施建设项目的开发建设管理职能等相关业务。现根据工作需要,经公司研究决定,面向社会公开招聘工作人员9人。招聘方案如下:

  一、招聘原则

  (一)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

  (二)诚实守信、爱岗敬业、坚持德才兼备、任人唯贤的原则。

  二、招聘对象及人数

  本次拟招聘人数9名,其中:工程部工作人员5名,财务部工作人员2名,人事职工教育部工作人员1名,办公室工作人员1名。(具体要求详见附表1:毕节市洪欣城市建设有限公司职位表)。

  三、招聘条件

  报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:

  (一)热爱祖国,热爱人民,热爱中国共产党,遵纪守法,具有良好的思想政治素质。

  (二)热爱工作,遵纪守法,愿意遵守公司各项规章制度,诚实守信,品行端正、人格健全,无不良行为记录;

  (三)爱岗敬业,有较强的事业心和敬业精神。

  (四)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力,熟练掌握计算机操作和其他电子办公设备;

  (五)具备较强的团队协作精神,沟通能力良好;

  (六)户籍不限,年龄在18周岁以上、35周岁以下(1980年7月4日后至1998年7月4日前出生),具有中级职称人员年龄可放宽到40周岁以下。

  (七)有下列情况之一的不能报名

  1、受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;

  2、有违法犯罪尚未查清的;

  3、受党纪、政纪处分、军纪处分的;

  4、道德败坏,有流氓、盗窃、吸毒等不良行为的;

  5、直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑、正在服刑或为“法轮功”等邪教组织骨干人员的;

  6、违反计划生育政策的;

  7、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员。

  8、未能提供招考职位所需资格条件的相关证明材料的人员。

  四、招聘程序

  面向社会公开招聘,招聘程序如下:报名、资格审查、面试、笔试、体检、公示、录用。

  (一)报名

  报名时间:2016年7月4日至7月8日(正常工作日上班时间)。

  (二)报名方式

  1、网上报名登录毕节市人民政府网(http://www.bijie.gov.cn/)填写《毕节市洪欣城市建设有限公司人才招聘报名表》(见附件),按岗位要求提供提供近期免冠电子照片、身份证和相关证件扫描件,发电子邮件到毕节市洪欣城市建设有限公司邮箱:bjshxgs@126.com。

  现场报名,填写《毕节市洪欣城市建设有限公司人才招聘报名表》(见附件),按岗位要求提供身份证等相关证件、近期1寸免冠照片2张。

  报名地点:毕节市洪南路一巷(皇宫KTV对面)四楼洪欣公司人事职工教育部。

  报名应提交的有关证件、证明材料:户口本、身份证、毕业证、职称证明原件及复印件各2份、一寸近期彩色免冠照片2张(报名表上粘贴)。

  报考人员只能选择一个职位进行报名

  联系电话:0857-8253933联系人:刘禅剑

  (三)资格审查

  资格审查工作由招聘领导小组进行,经资格审查合格者准予报考。凡发现与招聘条件不符或提供虚假证明材料的,一律取消报名资格。

  (四)报名要求:

  所有资料原则上要求应聘人员本人亲自填写相关信息,信息填写不真实、不完整或填写错误的,责任自负。

  五、录用方式及待遇

  应聘人员一经聘用,试用期3个月,考核合格后正式上岗办理录用手续,签订劳动合同,薪酬待遇按公司薪酬管理制度执行,享受国家规定的社会保险福利待遇。

  (一)面试

  本次招聘先面试再笔试,经资格审查合格的应聘人员先进行面试,面试时间另行通知。

  面试地点:毕节市洪南路一巷(皇宫KTV对面)六楼洪欣公司会议室。

  面试成绩在毕节市人民政府网上公示。

  (二)笔试

  面试结束后,公司根据面试成绩从高分到底分,按计划

  招聘人数2:1的比例确定笔试人员。

  笔试为闭卷专业考试,工程部岗位加试专业软件操作。

  笔试时间地点:另行通知。

  笔试结果在毕节市人民政府网上公示。

  (三)体检

  笔试结束后,由公司根据笔试成绩由高到低按计划招聘人数1∶1的比例确定后电话通知体检对象,经体检不合格的,根据笔试人员成绩从高分到低分依次递补体检人员。体检在指定医院进行,体检标准参照贵州省人事厅、卫生厅黔人发[2005]4号文件规定执行。体检时间另行通知。

  (四)考察

  对通过面试、笔试以及体检合格的人员,由公司对其应聘资格、条件等进行复查,并对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际、廉洁奉公等情况进行考察。考察结束时,考察人员应就每位考察对象写出考察材料。

  若出现考察不合格的,根据应试人员总成绩从高分到低分依次递补进入体检环节。

  (五)公示招聘结果

  根据考察结果,毕节市人民政府网进行公示。公示时间为7天。进入公示环节不再开展递补工作。

  (六)办理聘用手续

  公示结果符合要求的,按规定办理相关聘用手续。

  六、薪酬福利

  公司给予聘用人员按不同岗位设置相应的薪酬待遇,同时,公司将按有关规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险等。

  七、有关说明

  (一)公开招聘工作在公司招聘工作领导组的统一领导下,由公司招聘工作领导组办公室负责组织实施。

  (二)公司招聘工作监督小组全程参与公开招聘工作,加强对公开招聘工作的监督;应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平、公开。

  (三)应聘人员往返产生的食宿等费用自理。

  (四)联系方式:

  1、联系地址:毕节市洪南路一巷(皇宫KTV对面)四楼洪欣公司人事职工教育部。(邮编:551700)

  2、联系电话:0857-8253933、联系人:刘禅剑

  3、邮箱:bjsstgs@163.com

  附件:1.2016年招聘工作人员报名表.(点击下载)

  2.职位表.(点击下载

 

  毕节市洪欣城市建设有限公司

  2016年6月28日

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